<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Comments on: Sehatkah Organisasi Kita?</title>
	<atom:link href="http://hendrasyahputra.com/2008/10/07/sehakah-organisasi-kita/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://hendrasyahputra.com/2008/10/07/sehakah-organisasi-kita/</link>
	<description>Perjalanan Memaknai Kehidupan, Ketika Bertemu Banyak Orang, Melihat Banyak Hal dan Menuliskannya Dengan Hati.</description>
	<lastBuildDate>Thu, 15 Jul 2010 05:37:00 -0700</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.8.2</generator>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
		<item>
		<title>By: Hendra Syahputra</title>
		<link>http://hendrasyahputra.com/2008/10/07/sehakah-organisasi-kita/comment-page-1/#comment-37</link>
		<dc:creator>Hendra Syahputra</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 01 Mar 2010 06:10:35 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://hendrasyahputra.com/?p=77#comment-37</guid>
		<description># Asnawi : trimakasih sudah berkunjung ke web saya ya. menurut saya pekerjaan adalah tantangan. jika kamu mendapatkan kesempatan menjadi manager , solusinya adalah belajar keras dan pahami betul tipikal ogranisdasi yang sedang kamu lakoni. jangan cepat lelah dan jangan terjebak dalam emosi &quot;politik kantor&quot; agar tak cepat lelah. sukses ya</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p># Asnawi : trimakasih sudah berkunjung ke web saya ya. menurut saya pekerjaan adalah tantangan. jika kamu mendapatkan kesempatan menjadi manager , solusinya adalah belajar keras dan pahami betul tipikal ogranisdasi yang sedang kamu lakoni. jangan cepat lelah dan jangan terjebak dalam emosi &#8220;politik kantor&#8221; agar tak cepat lelah. sukses ya</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: Hendra Syahputra</title>
		<link>http://hendrasyahputra.com/2008/10/07/sehakah-organisasi-kita/comment-page-1/#comment-36</link>
		<dc:creator>Hendra Syahputra</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 01 Mar 2010 06:07:43 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://hendrasyahputra.com/?p=77#comment-36</guid>
		<description># Mas Gus, jika ingin lebih dalam membaca masalah kesehatan organisasi, bisa baca beberapa jurnal tentang itu. jika mau baca buku nya juga bagus</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p># Mas Gus, jika ingin lebih dalam membaca masalah kesehatan organisasi, bisa baca beberapa jurnal tentang itu. jika mau baca buku nya juga bagus</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: Asnawi APK 07</title>
		<link>http://hendrasyahputra.com/2008/10/07/sehakah-organisasi-kita/comment-page-1/#comment-33</link>
		<dc:creator>Asnawi APK 07</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 26 Nov 2009 08:27:24 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://hendrasyahputra.com/?p=77#comment-33</guid>
		<description>Ass. . . Pak,bgaimana kita menjalankan suatu 0rganisasi, sdngkan kita belum berpengalaman dalam organisasi? Pertama masuk orgnisasi, langsng di percyai jd manager, bagaimana solusinya? Pa kiat2 yg harus di lakukan? Trims, by asnawi, mhsiswa ADAB-APK 07. Awie07adan@gmail.com</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Ass. . . Pak,bgaimana kita menjalankan suatu 0rganisasi, sdngkan kita belum berpengalaman dalam organisasi? Pertama masuk orgnisasi, langsng di percyai jd manager, bagaimana solusinya? Pa kiat2 yg harus di lakukan? Trims, by asnawi, mhsiswa ADAB-APK 07. <a href="mailto:Awie07adan@gmail.com">Awie07adan@gmail.com</a></p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: Gusti Idris</title>
		<link>http://hendrasyahputra.com/2008/10/07/sehakah-organisasi-kita/comment-page-1/#comment-19</link>
		<dc:creator>Gusti Idris</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 09 May 2009 12:26:21 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://hendrasyahputra.com/?p=77#comment-19</guid>
		<description>Saya sedang mencari teori-teori mengenai kesehatan organisasi. mohon bantuannya dan pentunjuknya. Terima kasih</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Saya sedang mencari teori-teori mengenai kesehatan organisasi. mohon bantuannya dan pentunjuknya. Terima kasih</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
